團(tuán)建搞得好,能減少內(nèi)耗,提振士氣,激發(fā)員工主動(dòng)性,使團(tuán)隊(duì)成員間產(chǎn)生相互關(guān)心、相互幫忙的交互行為和協(xié)同效應(yīng),進(jìn)而保證組織的高效運(yùn)轉(zhuǎn),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展,使員工和團(tuán)隊(duì)共同走向成功與輝煌。
一個(gè)***的團(tuán)建,可以把不同性格的人聚合在一起。在團(tuán)建中大家相互了解,發(fā)現(xiàn)別人的長(zhǎng)處,取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心向周?chē)娜藢W(xué)習(xí),使自己和團(tuán)隊(duì)變得更加***。
通過(guò)團(tuán)建的方法,讓大家融入到團(tuán)隊(duì),去感受和理解出現(xiàn)困難時(shí),大家需要凝聚在一起,形成合力,達(dá)成目標(biāo),其實(shí)就是在為團(tuán)隊(duì)不斷的積累自信,提高效率。
團(tuán)建有利于狼道精神的培養(yǎng),好的團(tuán)建善于利用各種場(chǎng)地條件組織各種拓展活動(dòng),提高團(tuán)隊(duì)的危機(jī)感,讓團(tuán)隊(duì)成員有危機(jī)意識(shí),發(fā)揮狼道精神,才會(huì)迎來(lái)“生機(jī)”,從而調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性,改進(jìn)自己的工作,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。 通過(guò)拓展,團(tuán)建流動(dòng)培養(yǎng)創(chuàng)造性思維,進(jìn)步熟悉題目和解決題目的能力。開(kāi)封團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)
?2022年7月5日中鋼洛耐科技股份有限公司開(kāi)展2022屆新員工入職拓展培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)培訓(xùn)錘煉一批有理想、敢作為、勇?lián)?dāng)?shù)墓ぷ鲌F(tuán)隊(duì),激發(fā)員工的企業(yè)情懷和使命意識(shí),促進(jìn)員工之間的溝通、合作,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,展現(xiàn)團(tuán)體規(guī)范的重要性。
拓展訓(xùn)練開(kāi)始之后,根據(jù)教練的指導(dǎo),參訓(xùn)人員先后開(kāi)展了破冰活動(dòng)、沙場(chǎng)點(diǎn)兵、極速60秒、一圈到底等一系列活動(dòng),加深了員工之間的認(rèn)識(shí),隊(duì)員們?cè)趯?shí)踐中高效協(xié)作、相互配合、彼此信任,現(xiàn)場(chǎng)氛圍濃厚,效果明顯。
參訓(xùn)的每位員工都深刻感受到“團(tuán)隊(duì)合作”的重要性,不僅增強(qiáng)同事之間的交流和友誼,展示公司積極向上的風(fēng)采,而且調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)向心力。
至此,此次入職培訓(xùn)圓滿結(jié)束! 瀍河回族區(qū)戶外團(tuán)建拓展項(xiàng)目拓展訓(xùn)練以新穎的培訓(xùn)方式和良好的培訓(xùn)效果迅速在世界各地發(fā)展了起來(lái)。
對(duì)團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員而言,與人相處和建立友誼的能力,是**不可或缺的。感受來(lái)自團(tuán)隊(duì)的力量,讓每一個(gè)成員迅速了解如何在團(tuán)隊(duì)中行動(dòng),并建立初步的溝通。通過(guò)團(tuán)隊(duì)活動(dòng),達(dá)到成員之間的相互信任,營(yíng)造熱情興奮的團(tuán)隊(duì)氛圍,并為后續(xù)的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練做準(zhǔn)備。
當(dāng)熱誠(chéng)變成習(xí)慣,恐懼和憂慮即無(wú)處容身。缺乏熱誠(chéng)的人也沒(méi)有明確的目標(biāo)。熱誠(chéng)使想象的輪子轉(zhuǎn)動(dòng)。一個(gè)人缺乏熱誠(chéng)就像汽車(chē)沒(méi)有汽油。善于安排玩樂(lè)和工作,兩者保持熱誠(chéng),就是z快樂(lè)的人。熱誠(chéng)使平凡的話題變得生動(dòng)。
當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下,團(tuán)隊(duì)的綜合戰(zhàn)斗力決定了一個(gè)企業(yè)生存的“能力”。時(shí)下企業(yè)團(tuán)隊(duì)效率的提升靠的不再是技能,如何提升團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)從而提升業(yè)績(jī)已成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的當(dāng)務(wù)之急。有研究表明:許多從事相同工作的人,即便他們擁有相同的教育背景和從業(yè)經(jīng)驗(yàn),在工作效率方面也會(huì)存在巨大差異,有時(shí)這種差異可高達(dá)20倍!差異的答案就在于素質(zhì),就是指那些能夠直接影響工作結(jié)果的特質(zhì),素質(zhì)的差異直接導(dǎo)致了績(jī)效的差異。而個(gè)人素質(zhì)的差異同時(shí)也導(dǎo)致了企業(yè)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效成果!雖然當(dāng)天的拓展訓(xùn)練很累,但是我們的內(nèi)心感到非常充實(shí)。
報(bào)紙拔河-在報(bào)紙上剪兩個(gè)洞,大小要可以穿過(guò)人頭,然后兩個(gè)人分別把頭穿進(jìn)去,不許用手等任何外部力量,只能用脖子來(lái)拉報(bào)紙,哪邊的報(bào)紙先裂開(kāi)則輸。
漢諾塔1、每次只能由一個(gè)人移動(dòng)盤(pán)子,且每次只允許移動(dòng)一個(gè)盤(pán)子的位置;2、每個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有成員必須依次移動(dòng)盤(pán)子;3、在任意一次移動(dòng)中,較小的盤(pán)子不可以被放在較大的盤(pán)子下面;4、正式開(kāi)始以后,除移動(dòng)盤(pán)子的隊(duì)員外,其他隊(duì)員必須站在培訓(xùn)師規(guī)定的距離以外;5、正式開(kāi)始以后團(tuán)隊(duì)所有成員不得說(shuō)話,亦不得發(fā)出任何帶有暗示性的話語(yǔ)。有人出聲,將回到原始狀態(tài),接著開(kāi)始。 通過(guò)拓展,團(tuán)建流動(dòng)匡助認(rèn)同企業(yè)目標(biāo),建立歸屬感,明確努力方向。河南戶外團(tuán)建拓展游戲
拓展培訓(xùn)不是游戲,其項(xiàng)目的安排、師資的配備、基地的選擇都要根據(jù)培訓(xùn)的目的設(shè)定。開(kāi)封團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)
經(jīng)典趣味拓展游戲【六足蜈蚣】情景導(dǎo)入:我們是來(lái)自外太空的外星人,準(zhǔn)備在地球開(kāi)運(yùn)動(dòng)會(huì),但來(lái)到這個(gè)星球發(fā)現(xiàn)這里的土壤不利于我們的身體,除非我們只用六只腳來(lái)行走。。。分享:項(xiàng)目過(guò)程中各組都采取了什么?起初,你們中是否有人認(rèn)為這個(gè)項(xiàng)目不能完成?項(xiàng)目結(jié)束后,大家感覺(jué)如何?各組發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神協(xié)同工作了嗎?
經(jīng)典趣味拓展游戲【抓食指】游戲名稱:抓手指、抓食指、小蜜蜂、阿水的故事游戲規(guī)則:a:全體人員分幾個(gè)橫排站立,每人同時(shí)伸出左手食指和右手手掌;食指向上,手掌向下;每人把食指放在左邊鄰居的手掌下,輕抵掌心;每人的手掌不能合攏。b:規(guī)則:老師說(shuō)小蜜蜂時(shí),要求學(xué)員說(shuō)“嗡嗡嗡”,只有老師說(shuō)“抓”的時(shí)候,學(xué)員才能做動(dòng)作:一邊用手掌抓鄰居手指,一邊要努力讓自己的手指逃脫鄰居的手掌。c:老師開(kāi)始聲調(diào)高低不一,重復(fù)“小蜜蜂”數(shù)次,學(xué)員會(huì)跟著回答“嗡嗡嗡”,老師突然大聲說(shuō)“小蜜蜂”,一般學(xué)員會(huì)開(kāi)始抓手指了,這是違反規(guī)則的。 開(kāi)封團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)
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