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5S管理是一種起源于日本的管理方法，它通過五個步驟：整理（Seiri）、整頓（Seiton）、清掃（Seiso）、清潔（Seiketsu）和素養(yǎng)（Shitsuke），來改善和維護工作場所的秩序和清潔度。這種管理方式不僅能夠提升工作效率，還能增強員工的責任感和團隊精神。在企業(yè)中實施5S管理，意味著對工作場所進行持續(xù)的改進，以確保每一項物品都有其固定的位置，并且保持環(huán)境的清潔和有序。通過這種方式，5S管理有助于減少浪費，提高生產效率，并且能夠創(chuàng)造出一個更加安全和令人愉悅的工作環(huán)境。5S管理的“清潔”環(huán)節(jié)強調持續(xù)維護清潔和有序。

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5S 管理，企業(yè)發(fā)展的有力工具。通過整理、整頓等步驟，營造規(guī)范、安全的工作氛圍。江蘇5S課程

企業(yè)通過推行5S現(xiàn)場管理，實施整理、整頓、清掃、清潔來實現(xiàn)標準的管理，企業(yè)的管理就會一目了然，使異常的現(xiàn)象很明顯化，人員、設備、時間就不會造成浪費。企業(yè)生產能相應地非常順暢，作業(yè)效率必然就會提高，作業(yè)周期必然相應地縮短，確保交貨日期萬無一失了。5S現(xiàn)場管理是現(xiàn)場管理的基礎，是TPM（全員參與的生產保全）的前提，是TQM（品質管理）的第一步，也是ISO9000有效推行的保證。5S現(xiàn)場管理法能夠營造一種“人人積極參與，事事遵守標準”的良好氛圍。有了這種氛圍，推行ISO、TQM及TPM就更容易獲得員工的支持和配合，有利于調動員工的積極性，形成強大的推動力。江蘇5S課程