1.傳統(tǒng)的企業(yè)培訓(xùn)注重員工的理論知識(shí)和技能培訓(xùn),忽視了員工意志和心理的培養(yǎng)。方法和方法相對(duì)單一。隨著社會(huì)的發(fā)展、生產(chǎn)力的提高和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,企業(yè)越來(lái)越重視和需要員工的綜合能力。員工意志、心理、團(tuán)結(jié)協(xié)作的培養(yǎng)也凸顯了其在培訓(xùn)工作中的重要性。2、戶外拓展訓(xùn)練的許多活動(dòng)可以鍛煉人們的勇氣,磨練他們的毅力,增強(qiáng)他們的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。實(shí)踐證明,戶外拓展訓(xùn)練方法在企業(yè)員工培訓(xùn)中的應(yīng)用可以取得良好的效果,增設(shè)戶外拓展訓(xùn)練課程是對(duì)企業(yè)員工培訓(xùn)的完美補(bǔ)充。通過(guò)培訓(xùn),在提高企業(yè)員工知識(shí)理論和生產(chǎn)技能的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)員工之間的情感溝通,改善人際關(guān)系,樹(shù)立相互合作、相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí),增強(qiáng)員工對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)力的理解,培養(yǎng)員工的歸屬感和自信心。 戶外拓展訓(xùn)練的效果只與深度有關(guān),與次數(shù)無(wú)關(guān)。石嘴山戶外拓展活動(dòng)
戶外拓展揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素,學(xué)員從中在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的層面,都可透過(guò)危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對(duì)逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升。拓展培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)學(xué)員去「感受」學(xué)習(xí),而不在課堂上聽(tīng)講。研究資料表明,傳統(tǒng)課堂式學(xué)習(xí)的吸收程度大約為25%,而要求學(xué)員參與實(shí)際操作的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)吸收程度高達(dá)75%,能更加很好地將資訊傳授給學(xué)員。拓展培訓(xùn)正是一種典型的戶外拓展培訓(xùn)。刺激的情景,讓學(xué)員主動(dòng)地去體會(huì),去解決問(wèn)題,在參與、體驗(yàn)的過(guò)程中,心理受到挑戰(zhàn),思想得到啟發(fā),然后通過(guò)學(xué)員共同討論總結(jié),進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享,感悟出種種具有豐富現(xiàn)代人文精神和管理內(nèi)涵的道理。在特定的環(huán)境中去思考、去發(fā)現(xiàn)、去醒悟,對(duì)自己、對(duì)同事、對(duì)團(tuán)隊(duì)重新認(rèn)識(shí)。戶外拓展培訓(xùn)這種形式既安全又有一定的趣味性,易于被學(xué)員接受。但拓展培訓(xùn)的終目的,是讓學(xué)員將培訓(xùn)活動(dòng)中的所得應(yīng)用到工作中去。如果缺乏培訓(xùn)師的指導(dǎo)及意見(jiàn),則很難達(dá)到理想的效果。通過(guò)戶外拓展培訓(xùn),整合團(tuán)隊(duì),發(fā)掘每個(gè)人的大潛力,這就是拓展培訓(xùn)的真正意義!訓(xùn)練特點(diǎn)。 周邊戶外拓展基地戶外拓展投入小、時(shí)間短、現(xiàn)場(chǎng)效果較好。
現(xiàn)在越來(lái)越多的企業(yè)將組織員工參加戶外拓展培訓(xùn)。戶外拓展培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)是什么?它將吸引如此多的用戶參與。接下來(lái),我將向你們介紹它。1、讓員工的合作更加默契參加戶外拓展培訓(xùn)可以使團(tuán)隊(duì)成員具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。在陌生的環(huán)境中,團(tuán)隊(duì)成員可以更加團(tuán)結(jié),更好地發(fā)揮自己的才能,通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作贏得終的勝利。因此,團(tuán)隊(duì)的支持越大,員工的士氣就越高。對(duì)于新員工來(lái)說(shuō),這對(duì)公司不是很熟悉,但通過(guò)培訓(xùn),他們很快就會(huì)加入團(tuán)隊(duì),融入團(tuán)隊(duì),并與員工進(jìn)行良好溝通。2、讓員工面對(duì)失敗在戶外拓展中,它不是簡(jiǎn)單的玩游戲,而是通過(guò)游戲,員工可以更好的面對(duì)一些挑戰(zhàn)和失敗,這有利于員工的發(fā)展。畢竟,任何人的工作都不是一帆風(fēng)順的,所以只有每個(gè)人都有勇氣面對(duì)挑戰(zhàn),面對(duì)失敗,盡一切努力,才能充分發(fā)揮自己大的潛力,才能取得更好的成績(jī)。
戶外拓展訓(xùn)練是指通過(guò)機(jī)構(gòu),對(duì)久居城市的人進(jìn)行的一種野外生存訓(xùn)練。拓展訓(xùn)練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過(guò)精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)目的。但是基本上只能學(xué)到一些常識(shí)的東西,并不能學(xué)習(xí)到真正的戶外生存知識(shí),更多的是通過(guò)一種野外的生存環(huán)境來(lái)刺激原本麻木的精神,從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的。讓人更加珍惜現(xiàn)在的生活。戶外拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)旨在協(xié)助企業(yè)提升員工為主價(jià)值的訓(xùn)練過(guò)程,通過(guò)訓(xùn)練課程能夠很好地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格,同時(shí)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間,下級(jí)與上級(jí)之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力,使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。 戶外拓展還能提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和歸屬感,讓團(tuán)隊(duì)更加緊密地團(tuán)結(jié)在一起,共同追求目標(biāo)。
戶外拓展訓(xùn)練對(duì)青少年的好處:1、青少年戶外拓展訓(xùn)練讓我們?cè)诖笞匀恢心苡淇斓姆潘尚那?,釋放壓力,調(diào)整心態(tài);2、通過(guò)戶外拓展訓(xùn)練能增加團(tuán)隊(duì)合作的能力、意識(shí)、技巧方法;3、通過(guò)戶外拓展訓(xùn)練能改善成員之間的溝通能力,相互理解力,增進(jìn)彼此之間的信任提高團(tuán)隊(duì)的認(rèn)知度以及親和力;4、青少年面對(duì)困難具有挑戰(zhàn)的勇氣、信心。通過(guò)克服自己的心理障礙獲得面對(duì)實(shí)際困難的勇氣;5、青少年的身體發(fā)育受到先天遺傳以及后天作用的影響,在眾多的因素中,孩子們的營(yíng)養(yǎng)是發(fā)育的基礎(chǔ),多鍛煉又是生長(zhǎng)發(fā)育的基礎(chǔ);通過(guò)上述分享相信大家對(duì)戶外拓展訓(xùn)練對(duì)青少年很重要有了基本了解。對(duì)于經(jīng)常參加戶外拓展訓(xùn)練的青少年可以加速我們血液循環(huán)、新陳代謝、改善肌肉,讓孩子們變得強(qiáng)壯、結(jié)實(shí),同時(shí)還有提高了身體的靈活能力。 戶外拓展訓(xùn)練要求隊(duì)員們?cè)谙薅〞r(shí)間內(nèi)完成各種任務(wù),這鍛煉了他們的挑戰(zhàn)精神。吳忠員工戶外拓展
戶外拓展可幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力的目標(biāo)。石嘴山戶外拓展活動(dòng)
隨著社會(huì)的發(fā)展,企業(yè)對(duì)員工的要求也越來(lái)越高。除了基本的技能和知識(shí)外,企業(yè)還需要員工具備一定的拓展能力,如團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題等。因此,企業(yè)通常會(huì)為新員工安排戶外拓展,以提高員工的綜合素質(zhì)和適應(yīng)能力。那么,如何做好企業(yè)新員工的戶外拓展呢?一、明確培訓(xùn)目標(biāo),在進(jìn)行戶外拓展前,企業(yè)需要明確培訓(xùn)的目標(biāo)。這包括了培訓(xùn)的內(nèi)容、培訓(xùn)的時(shí)間、培訓(xùn)的方式等方面。只有明確了培訓(xùn)的目標(biāo),才能進(jìn)行培訓(xùn),達(dá)到預(yù)期的效果。二、選擇合適的拓展項(xiàng)目,企業(yè)可以根據(jù)不同的需求和員工的特點(diǎn),選擇不同的拓展項(xiàng)目。例如,對(duì)于銷售部門的新員工,可以選擇戶外拓展項(xiàng)目,通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作和溝通協(xié)調(diào)來(lái)提高銷售技巧;對(duì)于技術(shù)部門的新員工,可以選擇室內(nèi)拓展項(xiàng)目,通過(guò)解決問(wèn)題來(lái)提高創(chuàng)新能力。同時(shí),企業(yè)也需要考慮員工的身體素質(zhì)和心理承受能力,選擇適合的項(xiàng)目。石嘴山戶外拓展活動(dòng)