企業(yè)文化墻的設計能更好的反應出一個公司的精神風貌，一方面能更好的增加員工的歸屬感，另外一方面還能提升企業(yè)的發(fā)展水平。那么，企業(yè)文化墻應該如何設計才好？企業(yè)文化墻的設計能讓員工每次看到它都會有不同的感覺，也會激發(fā)員工的動力和積極，這是企業(yè)安裝文化墻的目的所在。企業(yè)文化墻的內(nèi)容除了介紹企業(yè)內(nèi)容之外，還可以選擇一些能夠激勵員工的文化墻。當每天上班或者下班，員工從文化墻走過時，能夠潛移默化的影響到企業(yè)員工，比如增加員工自豪感，榮譽感，歸屬感等。一個公司沒有文化，那么這個公司就是一個沒有凝聚力的公司。漢南企業(yè)大堂企業(yè)背景

企業(yè)文化墻的不是簡單的墻，它是企業(yè)集企業(yè)文化精髓、企業(yè)員工精神風貌、企業(yè)團隊精神風采、企業(yè)開拓創(chuàng)新、奉獻社會精神光華等文化元素于一體的文化展示窗口或者文化展示平面。企業(yè)文化墻包括LOGO墻、標志墻、文化標語宣傳墻等。它在于表達公司的企業(yè)形象傳達企業(yè)文化展示企業(yè)的實力，讓客戶對該公司留下深刻印象提高企業(yè)的有名度。企業(yè)文化墻是現(xiàn)如今社會的企業(yè)文化主要的較佳平面展示，企業(yè)文化墻表達著企業(yè)的形象，傳達著企業(yè)文化內(nèi)涵，也展示著企業(yè)的實力，所以要重視企業(yè)文化墻的宣傳作用，讓企業(yè)文化真正深入人心。洪山公司企業(yè)文化墻設計公司文化墻一般采用海報車貼的平面表現(xiàn)方式。

洗手間：洗手間也是公司的一步法，作為一個有著文化底蘊的公司，一般也不不會放過對于洗手間的裝飾，一般可以休閑些，放置一些職場小漫畫，企業(yè)小故事，名言警句等等就可以。不過小故事的內(nèi)容一般需要不定期更換，以免視覺疲勞。公司部門的空白墻:公司文化墻可以在這個墻上進行裝飾，可以活潑一些，放置一些名言警句、業(yè)績、規(guī)章制度、部門目標等等。整套的企業(yè)文化墻設計，在進行文案內(nèi)容的篩選時，一定要避免理念文字內(nèi)容太多太普遍，這樣反而太分散，精髓不集中反而不利于宣傳，較好集中精典的幾句進行反復的展示宣傳，這樣的宣傳才是高效和專業(yè)的，可以完全占領客戶的心智。

針對不同行業(yè)和不同企業(yè)的情況，怎樣做好整套企業(yè)文化墻的合理分區(qū)?建議由廣告公司或策劃方提出認為和企業(yè)相適應的專業(yè)的方案，再由客戶較終決定。在各個分區(qū)的設置方面，作為廣告公司，我們也有自己專業(yè)的規(guī)劃方法。只要是有一些推廣要求的公司，在公司裝修結束后，馬上就會考慮企業(yè)文化在公司辦公室區(qū)域的展示；一般文化墻的展示位置通常會選擇公司大門外、公司前臺背景或待客區(qū)、大廳走廊、展廳、會議室、辦公室等，根據(jù)每塊區(qū)域的不同。企業(yè)文化墻營造了一股濃厚的企業(yè)文化氛圍。

在做文化墻設計時，我們應該遵循以下原則：1.標志設計應具有特色，應符合公司開放的性質(zhì)、企業(yè)產(chǎn)品的定位和企業(yè)文化的特點；企業(yè)文化墻的設計應與企業(yè)標志的顏色和形狀相配合，并應協(xié)調(diào)一致，使企業(yè)標志更加完美地體現(xiàn)出來。2.企業(yè)文化的需求，即企業(yè)要表達的東西。3.企業(yè)辦公環(huán)境，即企業(yè)辦公裝飾風格：色彩、形式等。4.企業(yè)預算，成本決定設計和生產(chǎn)的質(zhì)量。企業(yè)文化墻設計制作應從以下幾方面考慮：1.色彩；2.材質(zhì)；3.突出企業(yè)文化。一般文化墻的展示位置通常會選擇公司大門外、公司前臺背景或待客區(qū)等。洪山公司企業(yè)文化墻設計

做企業(yè)文化墻時有條件的盡量做發(fā)光效果的公司品牌和LOGO。漢南企業(yè)大堂企業(yè)背景

文化墻是以倡導文明、宣傳公益、健康運動、綠色環(huán)保、宣傳新城市文化、推動城市品牌建設以及幫助城市提升品牌形象為己任。把墻景美化作為支持城市精神文明創(chuàng)建工作的一項行之有效的載體，與改善美化城市街景結合起來。把城市的形象品牌有效融合。描繪和諧、文明、人文、藝術的城市風景線。文化讓城市充滿內(nèi)涵，文化使城市風情萬種。人們苦于為城市文化尋找空間，何不啟用閑置的圍墻？美麗的圖畫和精致的文字將使這些圍墻神采飛揚，成為彰顯個性，傳播文化的新興載體——文化墻。漢南企業(yè)大堂企業(yè)背景

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