任何一個(gè)企業(yè)想進(jìn)行宣傳并傳播給社會(huì)眾,從而塑造可視的企業(yè)形象,都需要依賴傳播系統(tǒng),傳播的成效小完全依賴于在傳播系統(tǒng)模式中的符號(hào)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)能否被社會(huì)眾辨認(rèn)與接受,并給社會(huì)眾留下深刻的印象。符號(hào)系統(tǒng)中基本要素都是傳播企業(yè)形象的載體,企業(yè)通過這些載體來反映企業(yè)形象,這種符號(hào)系統(tǒng)可稱作企業(yè)形象的符號(hào)系統(tǒng)。VI是一個(gè)嚴(yán)密而完整的符號(hào)系統(tǒng),它的特點(diǎn)在于展示清晰的“視覺力”結(jié)構(gòu),從而準(zhǔn)確地傳達(dá)獨(dú)特的企業(yè)形象,通過差異性面貌的展現(xiàn),從而達(dá)成企業(yè)認(rèn)識(shí)、識(shí)別的目的。就是指企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、文化素質(zhì)、經(jīng)營(yíng)方針、產(chǎn)品開發(fā)、商品流通等有關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的所有因素。河北常規(guī)企業(yè)形象設(shè)計(jì)哪個(gè)好
導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng)是經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)企業(yè)提出的新要求:21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)將進(jìn)一步增強(qiáng),對(duì)開放的各國經(jīng)濟(jì)的滲透力也愈來愈強(qiáng)。受其影響,各國企業(yè)集團(tuán)化經(jīng)營(yíng)、連鎖化經(jīng)營(yíng)初露端倪,各國自己的企業(yè)集團(tuán)不應(yīng)走上規(guī)模效益型的軌道,而且也應(yīng)擁有自己的海外成員企業(yè)。在順應(yīng)這種經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的過程中,各國企業(yè)集團(tuán)要通過集團(tuán)整體形象塑造,運(yùn)用企業(yè)形象系統(tǒng)與外國型企業(yè)抗衡。有人把企業(yè)形象所產(chǎn)生的力量稱為形象力,同人力、物力、財(cái)力相提并論,有些企業(yè)的企業(yè)形象甚至已成為其價(jià)值的資產(chǎn)。所以,形象力是衡量一家企業(yè)是否先進(jìn),是否具有開拓國際市場(chǎng)能力的主要指標(biāo)。天津原則企業(yè)形象設(shè)計(jì)預(yù)算企業(yè)形象設(shè)計(jì)是企業(yè)自身的一項(xiàng)重要無形資產(chǎn)。
企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)是英文"Corporate ldentity System"的中文翻譯,簡(jiǎn)稱CIS,其理論的發(fā)源地一般認(rèn)為是在美國。 50年代中期,美國IBM公司在其設(shè)計(jì)顧問:"透過一些設(shè)計(jì)來傳達(dá)IBM的優(yōu)點(diǎn)和特點(diǎn),并使公司的設(shè)計(jì)在應(yīng)用統(tǒng)一化"的倡導(dǎo)下,首先推行了CI設(shè)計(jì)。 60年代初美國一些中型企業(yè)紛紛將能夠完整樹立和形象的具體要素是作為一種企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,并希望它成為企業(yè)形象傳播的有效手段。它包含了企業(yè)形象向各個(gè)領(lǐng)域滲透的整個(gè)宣傳策略與措施,這種完整的規(guī)劃與設(shè)計(jì)在經(jīng)過相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間后被人們認(rèn)知并正式冠以企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)的名稱。
企業(yè)形象設(shè)計(jì)包括三部分,即MI(理念識(shí)別)、BI(行為識(shí)別)、VI(視覺識(shí)別),其中是MI,它是整個(gè)CIS的高決策層,給整個(gè)系統(tǒng)奠定了理論基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則,并通過BI、VI表達(dá)出來。所有的行為活動(dòng)與視覺設(shè)計(jì)都是圍繞著MI這個(gè)中心展開的,成功的BI與VI就是將企業(yè)富有個(gè)性的獨(dú)特的精神準(zhǔn)確的表達(dá)出來。 BI直接反映企業(yè)理念的個(gè)性和特殊性,包括對(duì)內(nèi)的組織管理和教育、對(duì)外的公共關(guān)系、促銷活動(dòng)、資助社會(huì)性的文化活動(dòng)等。 VI是企業(yè)的視覺識(shí)別系統(tǒng),包括基本要素(企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、企業(yè)造型等)和應(yīng)用要素(產(chǎn)品造型、辦公用品、服裝、招牌、交通工具等),通過具體符號(hào)的視覺傳達(dá)設(shè)計(jì),直接進(jìn)入人腦,留下對(duì)企業(yè)的視覺影像。在行動(dòng)方針上,要把企業(yè)形象設(shè)計(jì)作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的重要組成部分。
在企業(yè)形象設(shè)計(jì)的著眼點(diǎn)上,要注重對(duì)內(nèi)增強(qiáng)凝聚力、對(duì)外增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。凝聚力與競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)際上是企業(yè)活力與合力的重要體現(xiàn)。對(duì)內(nèi)增強(qiáng)凝聚力,就是要使企業(yè)形象對(duì)全體員工產(chǎn)生號(hào)召力,使他們對(duì)企業(yè)具有充分的自信心和強(qiáng)烈的自豪感、責(zé)任感及義務(wù)感。在增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力的同時(shí),還必須增強(qiáng)企業(yè)對(duì)外的競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)形象是否良好,主要的標(biāo)志就是看它的信譽(yù)是否卓著和持久,而產(chǎn)品形象是企業(yè)取得信譽(yù)經(jīng)常、直接的因素。因此,企業(yè)必須堅(jiān)持不懈地抓質(zhì)量,保證任何時(shí)候商品質(zhì)量都要優(yōu)異穩(wěn)定,并保證產(chǎn)品具有很高的文化品味,從而創(chuàng)造出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),以此來提高企業(yè)信譽(yù),增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)形象設(shè)計(jì)的要旨是企業(yè)在內(nèi)部協(xié)調(diào)和對(duì)外交往中應(yīng)該有一種規(guī)范性準(zhǔn)則。江蘇企業(yè)形象設(shè)計(jì)預(yù)算
企業(yè)形象設(shè)計(jì)規(guī)劃與實(shí)施導(dǎo)入是一種循序漸進(jìn)的計(jì)劃性作業(yè)。河北常規(guī)企業(yè)形象設(shè)計(jì)哪個(gè)好
在信息傳播上,要注意內(nèi)外并重,保證信息傳播有效。企業(yè)導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng),只是萬里長(zhǎng)城走完第一步,更重要的是需要得到企業(yè)全體員工的積極響應(yīng),同時(shí)更需要推向社會(huì),讓更多的社會(huì)公眾認(rèn)同企業(yè),并作出積極的反應(yīng)。否則,企業(yè)盡管導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng),也很難在公眾中樹立起企業(yè)應(yīng)有的企業(yè)形象,很難使員工為企業(yè)整體形象的塑造出力。因而,企業(yè)一旦決定導(dǎo)入企業(yè)形象系統(tǒng),就既需要向社會(huì)公眾傳播,又需要向企業(yè)內(nèi)部公眾傳播;在傳播時(shí),還應(yīng)做到有計(jì)劃、有目的,形成系列化。河北常規(guī)企業(yè)形象設(shè)計(jì)哪個(gè)好
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