什么是年會(huì)?年會(huì)指某些社會(huì)團(tuán)體一年舉行一次的,是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會(huì)”,主要目的是客戶答謝,激揚(yáng)士氣,營(yíng)造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同,并制定第二年的目標(biāo),為新一年度的工作奏響序曲。年會(huì),就是每年圍繞企業(yè)和組織為總結(jié)一年的運(yùn)營(yíng)情況、鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣、展望美好未來(lái)而策劃實(shí)施的一種形式。年會(huì)是企業(yè)的春節(jié),也是標(biāo)志著一個(gè)企業(yè)和組織一年工作的結(jié)束。企業(yè)年會(huì)會(huì)伴隨著企業(yè)員工表彰、企業(yè)歷史回顧、企業(yè)未來(lái)展望等重要內(nèi)容。一些好的企業(yè)和組織還有邀請(qǐng)有分量的上下游合作伙伴共同參與這一全司同慶的節(jié)日,增加企業(yè)之間的溝通,促進(jìn)企業(yè)之間的共同進(jìn)步。如何編寫一篇有創(chuàng)意的年會(huì)活動(dòng)策劃方案??jī)?nèi)江公司年會(huì)活動(dòng)策劃
年會(huì)顧名思義:指某些社會(huì)團(tuán)體一年舉行一次的,是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會(huì)”,主要目的是客戶答謝,激揚(yáng)士氣,營(yíng)造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同,并制定第二年的目標(biāo),為新一年度的工作奏響序曲。年會(huì)到底難在哪?除去常規(guī)的活動(dòng)策劃以外,年會(huì)的難點(diǎn)主要集中在以下幾點(diǎn):A、眾口難調(diào)。公司員工來(lái)自五湖四海,口味、玩法各有千秋,讓大家都滿意本身就是一個(gè)難題。B、跨部門協(xié)作。年會(huì)的統(tǒng)籌、跨部門的協(xié)調(diào)、落地節(jié)奏的把控,基本是逃離不了脫發(fā)的命運(yùn)了。C、可落地創(chuàng)意。創(chuàng)意實(shí)在太難了,可落地的就更少了(PS:用上期的頭腦風(fēng)暴試試?)。頭腦風(fēng)暴你真的會(huì)嗎?D、公司預(yù)算小,員工期望太大,如何讓老板與員工都滿意。 海南小型年會(huì)活動(dòng)策劃方案成都有年會(huì)活動(dòng)策劃預(yù)算低的公司嗎?
年會(huì)活動(dòng)策劃舞臺(tái)如何搭建?年會(huì)的舞臺(tái)搭建的場(chǎng)地一般分為室內(nèi)和室外場(chǎng)地,選擇時(shí)首先要考慮年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)需要使用的面積以及容納人數(shù),其次詢問場(chǎng)地價(jià)格,按怎樣標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)的,是以小時(shí)收費(fèi)還是天數(shù)收費(fèi),然后還有年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的硬件提供比如:音響、投影儀、麥克風(fēng)、舞臺(tái)拼接地塊、桌椅等各種其他小件物品,然后要注意電水的提供是否方便,是不是需要另外給錢,附近有沒有廁所、停車場(chǎng)等。此外根據(jù)舞臺(tái)使用對(duì)象確定年會(huì)策劃公司用于年會(huì)的舞臺(tái)搭建大小。如今年會(huì)策劃公司要做一個(gè)成功的用于年會(huì)的舞臺(tái)并不是看上去那么輕松,因?yàn)樵谀陼?huì)策劃公司用于年會(huì)的舞臺(tái)搭建的前期必要準(zhǔn)備許多質(zhì)料,如果年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)有比較大型的表演,還可以利用電視轉(zhuǎn)播、大屏幕顯示器等合理的設(shè)施來(lái)配合完成。
年會(huì)方案有哪些?拓展年會(huì):公司進(jìn)入拓展基地并簡(jiǎn)單分組后,首先利用半天時(shí)間進(jìn)行公司年會(huì),具體年會(huì)組織情況可以由公司自己進(jìn)行或與拓展公司溝通后由對(duì)方主持進(jìn)行。年會(huì)結(jié)束后開展戶外體驗(yàn)式拓展培訓(xùn)項(xiàng)目,具體項(xiàng)目安排可根據(jù)公司團(tuán)隊(duì)情況和培訓(xùn)目的設(shè)計(jì)。晚上由拓展公司策劃并主持慶功宴,同時(shí)根據(jù)團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)穿插一定的拓展游戲,在輕松愉快的氛圍中,放松心情,熔煉團(tuán)隊(duì)?;蚴窃诤?jiǎn)短晚餐后進(jìn)行室內(nèi)課培訓(xùn),主題可以根據(jù)公司特點(diǎn)選擇高效溝通或領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)就某一細(xì)節(jié)問題有針對(duì)性地安排室內(nèi)拓展游戲項(xiàng)目。增效年會(huì):公司在做培訓(xùn)前把年會(huì)詳細(xì)計(jì)劃發(fā)給拓展公司,拓展公司根據(jù)年會(huì)的不同主題設(shè)計(jì)不同的項(xiàng)目,在每個(gè)發(fā)言人發(fā)言或發(fā)言主題結(jié)束后,根據(jù)主題穿插特定的培訓(xùn)項(xiàng)目,以達(dá)到培訓(xùn)與年會(huì)同步的目的,增加年會(huì)效果。年會(huì)——激揚(yáng)士氣,部署戰(zhàn)略,制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲,歷來(lái)被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì)”??偨Y(jié)、表彰、聚餐、娛樂、旅游,以及眾多重量級(jí)人物的演講,企業(yè)不惜人力、物力、財(cái)力,都希望通過一個(gè)好的年會(huì)來(lái)振奮精神,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),鎖定目標(biāo),但是也往往會(huì)事與愿違。公司年會(huì)活動(dòng)策劃書,帶流程的。
年會(huì)拍攝小訣竅之保持畫面的構(gòu)圖平衡。關(guān)于構(gòu)圖,在每次按鍵之前,我們都要環(huán)視四周的環(huán)境,看看取景器中被拍攝的畫面是否是自己所需要的。不但要注意主角的位置,而且還要研究整個(gè)畫面的配比,保持畫面的平衡性和畫面中各物體要素之間的內(nèi)在聯(lián)系,調(diào)整構(gòu)圖對(duì)象之間的相對(duì)位置及大小,并確定各自在畫面中的布局地位。年會(huì)拍攝雖然不是專業(yè)的影視廣告拍攝,對(duì)畫面的藝術(shù)感沒有過多的追求。但是在拍攝時(shí),一些基本的構(gòu)圖也是需要嚴(yán)格遵守的。比如,人物頭頂留太多的空間或是畫面左右兩邊留白過多,否則就會(huì)造成圖片不平衡,缺乏美感。而拍攝領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候定要少用俯拍鏡頭,因?yàn)閺母呓嵌扰臄z人物特寫,會(huì)削弱人物的氣勢(shì),會(huì)壓縮人物,使觀眾對(duì)畫面中的人物產(chǎn)生居高臨下的優(yōu)越感。預(yù)算低能找年會(huì)活動(dòng)策劃公司做嗎?海南年會(huì)活動(dòng)策劃預(yù)算
有性價(jià)比很高的年會(huì)活動(dòng)策劃公司推薦的嗎??jī)?nèi)江公司年會(huì)活動(dòng)策劃
創(chuàng)意年會(huì)策劃有沒有推薦呀?1、年會(huì)活動(dòng)創(chuàng)意之簽到環(huán)節(jié)。摒棄普通的紙質(zhì)簽到,利用電子大屏幕進(jìn)行簽到,比如現(xiàn)在很流行的3D簽到,裸眼3D簽到、激光手繪簽到等。2、年會(huì)活動(dòng)創(chuàng)意抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)。傳統(tǒng)的紙箱抽獎(jiǎng)、砸金蛋不僅沒新意,物料準(zhǔn)備也十分麻煩,可以將傳統(tǒng)的抽獎(jiǎng)方式搬上電子大屏幕,讓抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)更有互動(dòng)性。3、年會(huì)活動(dòng)創(chuàng)意演出節(jié)目。也可以在演出節(jié)目上進(jìn)行創(chuàng)新,結(jié)合一些近期的熱點(diǎn)自編自導(dǎo)年會(huì)演出節(jié)目,也是非常有創(chuàng)意有看點(diǎn)的。4、年會(huì)活動(dòng)創(chuàng)意互動(dòng)游戲?,F(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)小游戲是年會(huì)活動(dòng)不可缺少的一部分,但是普通的現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)小游戲很難做到全員參與,這是就可以玩大屏幕現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)小游戲,操作簡(jiǎn)單全員參與,讓年會(huì)活動(dòng)更盡興。成都源木商務(wù)為您解鎖更多的年會(huì)創(chuàng)意策劃。內(nèi)江公司年會(huì)活動(dòng)策劃
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