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與傳統(tǒng)的拓展訓(xùn)練相比，發(fā)展到如今，拓展訓(xùn)練的模式主要強(qiáng)調(diào)體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)，通過調(diào)動參與人員的充分互動，來獲得訓(xùn)練到來的體驗(yàn)，再通過培訓(xùn)項(xiàng)目或者是羨慕的參與，輔助以培訓(xùn)人員的指導(dǎo)，體會到訓(xùn)練對于人精神方面以及心理挑戰(zhàn)、直面自我、體會團(tuán)隊(duì)力量、人與人之間的相處等方面的感悟和理解。企業(yè)進(jìn)行和推進(jìn)拓展訓(xùn)練的建設(shè)主要原因是企業(yè)是一個集體，所以必然會涉及到集體榮譽(yù)感以及團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)、綜合創(chuàng)新等需求，因此通過拓展培訓(xùn)對自我的提升、自我挑戰(zhàn)和自我教育能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛在能力和團(tuán)隊(duì)凝聚力等等方面的提升。于此同時，由于拓展訓(xùn)練靈活多變的模式以及項(xiàng)目活動等，企業(yè)可以根據(jù)自身的需求以及期望達(dá)到的效果、以及聽取員...

與過去頻繁接觸的郊游不同，拓展訓(xùn)練是通過一系列的項(xiàng)目實(shí)施，讓我們更清楚地了解自己，了解團(tuán)隊(duì)的重要性，懂得如何更好地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，拓展教練常說一句話，一個人在出色，也不如一個團(tuán)隊(duì)出色。整體而言，拓展訓(xùn)練，會讓我們有許多感想，如：1、可以增加彼此的信任，特別是在做高難度項(xiàng)目時，學(xué)員們先能給對方安全感，讓我們相互信任，也正是這一信任，我們才能順利地完成一系列項(xiàng)目。2、溝通，拓展訓(xùn)練活動中，每一個人都有自己的想法和看法，此時交流很重要，這樣不僅能集中大家的力量，使每個人都勁往一處使，也可避免由于溝通不及時而產(chǎn)生情緒問題，在短時間內(nèi)良好溝通完成任務(wù)的前提。3、堅(jiān)持言棄的精神，作為團(tuán)隊(duì)一員，無...

眾所周知,無論是國內(nèi)出名企業(yè),還是國外出名企業(yè),都在新員工入職的時候中大部分都是以拓展訓(xùn)練培訓(xùn)為主,為何大多數(shù)企業(yè)在新員工入職的時候都選擇拓展訓(xùn)練的方式呢,下面小編就分享一下新員工參加拓展訓(xùn)練的意義以及目的.新員工參加拓展訓(xùn)練的目的1.認(rèn)識個人潛能,樹立"我能行"的自信心;2.了解新員工通常的心態(tài),掌握相應(yīng)的心態(tài)調(diào)整方法;3.重新認(rèn)識自我,完成角色轉(zhuǎn)換;4.加強(qiáng)溝通了解,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神;5.認(rèn)同企業(yè)文化,增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感,明確個人發(fā)展方向;6.培養(yǎng)新人正確的發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的思維習(xí)慣;7、加強(qiáng)新員工之間的彼此了解和溝通,盡快培養(yǎng)新員工團(tuán)隊(duì)精神;8、幫助新員工盡快融入團(tuán)隊(duì)當(dāng)中...

我們所說的團(tuán)隊(duì)合作，就是建立在團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，互相幫助，達(dá)到團(tuán)隊(duì)高工作效率。對一個團(tuán)隊(duì)的成員而言，不是個人能力，更需要在不同崗位上各盡所能，與其他成員協(xié)調(diào)工作。所以，開展拓展訓(xùn)練就顯得尤為重要！1、指導(dǎo)學(xué)員彼此包容，相互尊重。在這個社會，每一個人都是的，每一個人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)。與同組每個成員對待，保持一種寬容的心態(tài)，在討論問題時對事不對人，即使其他人犯錯，也要本著大家共同進(jìn)步的目標(biāo)一起幫助對方改正，不要一意孤行。而且還要經(jīng)常檢查自己的缺點(diǎn)，如果發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)，不妨把它說出來，承認(rèn)自己的缺點(diǎn)，讓大家一起幫你改進(jìn)，這是好的辦法。2、指導(dǎo)受訓(xùn)者互相信任。團(tuán)隊(duì)合作的前提是信任...

人們社會生活方式改變以及文化等方式的普遍和普及，使得社交等方面的能力越來越弱，人與人之間的溝通也變得相對來說有了一層隔閡，在工作中也是如何。越來越多的企業(yè)通過組建戶外拓展培訓(xùn)的方式來增進(jìn)員工之間的溝通和交流，激發(fā)思維碰撞亦或鍛煉團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)能力。戶外拓展培訓(xùn)通常會結(jié)合企業(yè)所需定制拓展培訓(xùn)項(xiàng)目來執(zhí)行，那么在進(jìn)行拓展培訓(xùn)之前，參與者的氣氛和融入度是整場拓展培訓(xùn)效果很關(guān)鍵的因素。因此，在戶外拓展培訓(xùn)過程中，如何讓參與者很快融入到拓展項(xiàng)目中去是非常值得關(guān)注和思考的問題。通常企業(yè)拓展培訓(xùn)之前會進(jìn)行一些熱身的活動，比如互相糾正帽子是否帶好、互相按肩膀、小項(xiàng)目、跳舞或者是早操等，打開彼此之間的內(nèi)心不...

拓展訓(xùn)練通常是企業(yè)為了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力舉辦的一種活動，很多也會定期組建這類活動，目的是為了鍛煉孩子們的思維能力，提高責(zé)任感，增進(jìn)之間的友誼，那么青少年在進(jìn)行拓展訓(xùn)練的時候有什么好處和作用呢?下面小編整理出以下幾點(diǎn)好處。1、體現(xiàn)在學(xué)習(xí)能力方面青少年在學(xué)習(xí)的過程當(dāng)中會遇到各種各樣來自學(xué)習(xí)方面的問題，如果沒有良好的學(xué)習(xí)能力，那么學(xué)習(xí)效果可能也不盡理想。然而在拓展訓(xùn)練當(dāng)中，也可以通過一系列的拓展訓(xùn)練，讓學(xué)生的思路更加開闊，使學(xué)生更善于總結(jié)，通過觸類旁通等多方面內(nèi)容的訓(xùn)練，讓青少年也能夠善于總結(jié)，善于學(xué)習(xí)是其善于學(xué)習(xí)，總結(jié)和吸收的能力更強(qiáng)，使學(xué)習(xí)的熱情更高，使學(xué)習(xí)能力有所提升。2、體現(xiàn)在交往...

著時代的發(fā)展，拓展訓(xùn)練營的參加者越來越多，而拓展訓(xùn)練營的種類也為了適應(yīng)當(dāng)今社會的日新月異而逐漸增多，從一開始的語文、英語等文化課的訓(xùn)練營增加到了體驗(yàn)式的拓展訓(xùn)練營和技能型的拓展訓(xùn)練營，而在眾多的拓展訓(xùn)練營中，受歡迎的拓展訓(xùn)練營基本上都有一些共同的特點(diǎn)，所以在選擇的時候就可以根據(jù)這些特點(diǎn)來進(jìn)行選擇。我們的特訓(xùn)營就是一個非常受歡迎的拓展訓(xùn)練營，首先，好的拓展訓(xùn)練營安全的同時能夠讓學(xué)生學(xué)到東西，組建活動也是以學(xué)生安全為基礎(chǔ)，然后再進(jìn)行技能上的培訓(xùn)和教育引導(dǎo)。其次就是實(shí)力強(qiáng)，這里的老師會有好的知識和足夠的經(jīng)驗(yàn)，硬件設(shè)施也到位，這才能讓活動得以繼續(xù)。接著就是知道孩子的興趣愛好，能夠在玩樂的基...

也許您還不了解，拓展訓(xùn)練對員工個人的意義也許比對企業(yè)的意義還要大。柯達(dá)老總對他將要參加拓展訓(xùn)練的同事曾說過這樣一段話，“當(dāng)我們一天天習(xí)慣于坐在明亮、恒溫的辦公室，出差時享受星級酒店，出門時有車接車送的生活方式的時候，卻未曾想到自己已在自己設(shè)置的障礙前裹足不前。如果沒有只屬于自己的干凈臉盆你就不會洗臉，如果和3人以上同居一室你就不能睡覺，如果沒有空調(diào)你就不知道該穿幾件衣服，對不起，那你真該去拓展一下自己了，你要去的是一所團(tuán)隊(duì)，是一個拓展訓(xùn)練營，但肯定不是你早已習(xí)慣的酒店”。然而拓展訓(xùn)練帶來的不是這種人文的進(jìn)步，對員工來講更重要的是，拓展訓(xùn)練可以幫助員工充分認(rèn)識到自己的潛能，激起自信和...

拓展訓(xùn)練中許多團(tuán)隊(duì)新項(xiàng)目都是會產(chǎn)生明顯的心態(tài)感受，在團(tuán)隊(duì)氣氛使得團(tuán)隊(duì)成員走得更近，一些情況下更會造成兄妹一樣的情義。而引起心態(tài)高峰體驗(yàn)的新項(xiàng)目典型性的便是軍途畢業(yè)墻這一新項(xiàng)目。圓滿完成畢業(yè)墻新項(xiàng)目后的獲勝感和榮譽(yù)感，心里會對團(tuán)隊(duì)的協(xié)作、工作人員的無私奉獻(xiàn)造成立即感受和感受。四、競爭與挑戰(zhàn)在拓展訓(xùn)練中，有心設(shè)定的個人行為情景會使不一樣小組的成員中間覺得的由社會發(fā)展較為引起的競爭工作壓力，使成員個人行為的本質(zhì)驅(qū)動力提升。由競爭產(chǎn)生的髙壓，能夠讓成員從團(tuán)隊(duì)協(xié)作中獲得充足的歸屬感，提高了對團(tuán)隊(duì)的信任感，而成員充分利用與團(tuán)隊(duì)成員開展親密合作，拋下個人榮譽(yù)的得與失，持續(xù)突破自我，針對提升團(tuán)隊(duì)合...

情緒是人們性格的強(qiáng)大驅(qū)動力，在商界亦如此。情緒像對人一樣可以使品牌和企業(yè)都生機(jī)勃勃，它們正因?yàn)橛扇怂鶆?chuàng)造，恰恰反映了企業(yè)的性格組成。企業(yè)的性格之所以會有這樣的不同，其原因就在于它是由不同性格的人構(gòu)成的，人是企業(yè)的命脈。人是企業(yè)性格的塑造者和建設(shè)者，企業(yè)管理層和員工的性格、情緒、認(rèn)知、價值觀和信念等決定了企業(yè)的性格。若對其很好管理則能為企業(yè)帶來可觀的財(cái)富和光明的前景，但若審視不當(dāng)，這個無形的東西同樣也可以毀掉整個企業(yè)。處于不同生命周期的企業(yè)有不同的性格，企業(yè)的文化部門應(yīng)有意識的培養(yǎng)和管理自己的性格。在拓展訓(xùn)練中，處于創(chuàng)業(yè)期的企業(yè)員工參與一些挑戰(zhàn)性強(qiáng)鍛煉帶領(lǐng)能力、開拓能力和個人意志的項(xiàng)目，培...

近年來，不少企業(yè)都在紛紛進(jìn)行拓展訓(xùn)練，活動主題也大相徑庭，有輕松型、半化訓(xùn)練型、魔鬼野外生存型、趣味運(yùn)動會等。各自根據(jù)自己的需求進(jìn)行選擇拓展方案。但拓展訓(xùn)練并不定是每個企業(yè)都需進(jìn)行的戶外活動，它需要根據(jù)選擇恰當(dāng)?shù)臅r機(jī)來進(jìn)行，會啟到事半功倍的效果。拓展訓(xùn)練本是一種提升團(tuán)隊(duì)、打造團(tuán)隊(duì)、歷練團(tuán)隊(duì)的戶外活動，它離不開公司的全員參與，參加完拓展訓(xùn)練之后，起到多大的促進(jìn)作用，可能只有公司的管理人員知道了，或者部分公司的管理人員也不會去關(guān)注此事，早就拋之腦后了，因此拓展訓(xùn)練的轉(zhuǎn)化率很重要?，F(xiàn)在，我們可以巧妙的選擇拓展訓(xùn)練的時間對拓展活動的品質(zhì)有很大的促進(jìn)作用，試想一下，一個是讓隊(duì)員在惡劣的天氣條...

拓展訓(xùn)練是指通過某種形式達(dá)到團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的結(jié)果。拓展訓(xùn)練近年在城市人群中興起，拓展訓(xùn)練通常利用山川河流等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計(jì)的活動達(dá)到"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)"的目的。參加拓展訓(xùn)練，不但可以使個人在技能和心理上得到鍛煉，而且可以讓參與者深刻體會到團(tuán)隊(duì)配合的重要性。正有越來越多的公司愿意出錢將員工組建起來進(jìn)行拓展訓(xùn)練，也因此，拓展訓(xùn)練正逐漸演變成一個日漸龐大的產(chǎn)業(yè)。公司拓展訓(xùn)練對團(tuán)隊(duì)的影響力1.改善人際關(guān)系，形成積極向上的組建氛圍2.進(jìn)一步明確和認(rèn)同組建目標(biāo)，增強(qiáng)組建的凝聚力3.樹立相互配合，相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識4.使員工表現(xiàn)出更佳的管理才能5.挖掘員工的內(nèi)在潛...

隨著戶外團(tuán)建活動的火熱，越來越多的公司開始為團(tuán)隊(duì)進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練，這樣的方式能夠帶給團(tuán)隊(duì)怎樣的提升效果，很難用一種標(biāo)準(zhǔn)來衡量。但對于這樣的拓展活動，究竟需不需要去做，怎么去做好，成為公司一種考量。戶外拓展訓(xùn)練作為一種比較新穎的團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面的培訓(xùn)，在如今往往有了更好的效果，畢竟這樣的方式?jīng)]有太多的壓力，而是在一種更為自然更為放松的環(huán)境下進(jìn)行，這樣對于團(tuán)隊(duì)的每一個隊(duì)員來說，在自然中去領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的一些不足，方便日后在工作中改進(jìn)，這對于公司來說是非常重要的。這些問題往往包括團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造和創(chuàng)新能力不足，團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力不足，以及團(tuán)隊(duì)在管理方面出現(xiàn)的問題，這往往對于團(tuán)隊(duì)以及整個公司在市場的...

拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)旨在協(xié)助企業(yè)提升員工價值的訓(xùn)練過程，通過訓(xùn)練課程能夠拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強(qiáng)化個人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。拓展訓(xùn)練是一套塑造團(tuán)隊(duì)活力、推動成長的不斷增值的訓(xùn)練課程。是專門配合現(xiàn)代企業(yè)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要而設(shè)計(jì)的一套戶外體驗(yàn)式模擬訓(xùn)練，這是當(dāng)今歐、美及亞洲大型商業(yè)機(jī)構(gòu)所采納的一種訓(xùn)練模式;訓(xùn)練內(nèi)容豐富生動，寓意深刻，以體驗(yàn)啟發(fā)作為教育手段，學(xué)員參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷，從而讓每一系列活動...

每個公司的管理者都有這樣的煩惱，一些部門老員工太多，管理困難、積極性不高、公司交待的任務(wù)未能及時完成，甚至?xí)皫摹毙逻M(jìn)來的新員工。很多公司選擇舉辦拓展訓(xùn)練活動，來激勵與提高員工積極性，但也有很多管理者對拓展訓(xùn)練通過做做活動，就能提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、戰(zhàn)斗力很不理解？一次拓展項(xiàng)目怎么就能如此順理成章的把學(xué)員們?nèi)诤显谝黄穑訌?qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力呢?這也正是拓展培訓(xùn)活動的精髓所在，在平凡的現(xiàn)象里卻隱藏著深刻的理念。拓展訓(xùn)練活動為什么能這么迅速的凝聚團(tuán)隊(duì)，為什么能提高團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力呢？拓展訓(xùn)練是給企業(yè)做的，是需要團(tuán)隊(duì)之間的各種素質(zhì)的培訓(xùn)和鍛煉的企業(yè)，拓展訓(xùn)練終要達(dá)到某種有利于團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力等方面的效果，...