目前我國排名靠前的人臉識別在金融行業(yè)應用的企業(yè)主要有云從科技、曠視科技等專門成立從事人臉識別技術研發(fā)應用的創(chuàng)業(yè)型公司，同時還有互聯(lián)網巨頭騰訊、阿里以投資或自有研發(fā)團隊的形式進入人臉識別領域。在不同應用領域，人臉識別行業(yè)品牌的出名度不一樣。人臉識別市場大部分份額為B端領域，包括部門和企業(yè)消費者，同時C端領域也正快速發(fā)展起來，B端領域與C端領域在人臉識別技術上的要求不同，其中B端領域的部門一般希望人臉識別技術應用在智能金融領域，應用場景復雜，對準確性的要求較高;C端領域的個人消費者應用場景復雜性低，但對消費體驗要求較高。無感人臉考勤系統(tǒng)，歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。山東2.45g遠距離考勤無感考勤快速響應

本系統(tǒng)采用的是多人動人人臉識別技術，具有以下特點：動態(tài)識別抓拍并識別快速移動中的對象，無感抓拍，無需停留配合。準確識別抓拍率高，識別率高，其中人臉識別準確率＞99%?？焖僮R別實現毫秒級抓拍、識別、分析并反饋結果，百萬人臉單張檢索速度＜0.1秒。安全性高具有活的體檢測功能，防止圖片、視頻、面具等的假冒攻擊。適應性強適用于白天、黑夜、室內、室外等多種場景和多種角度，不受種族、性別、表情、化妝、胡須和發(fā)型等變化影響。自動學習自動留存不同時間段照片，自動更新照片數據庫，選擇近期照片進行比對。江蘇營銷無感考勤支持遠程配置無感考勤要多少錢？歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。

人臉識別無感考勤系統(tǒng)使用優(yōu)勢是什么？我們是用人臉識別無感考勤系統(tǒng)，可以讓我們的員工在考勤的過程中更加方便，因為在身份識別的過程中不需要動作配合就可以完成身份檢測了，可以完成我們的考勤工作，非常方便。采用光線活的體檢測技術，它的安全性能非常高，同時光線活的體檢測技術在身份識別的過程中，不需要借助任何動作就可以完成身份檢測，非常的方便，可以做到無感只刷臉，那么使用騰訊優(yōu)圖人臉識別一體機作為考勤系統(tǒng)，是非常好的無感考勤系統(tǒng)。

一種基于人臉識別API的無感考勤系統(tǒng)，其特征在于，包括依次連接的人事系統(tǒng)服務器、邏輯服務器和人臉識別服務器，所述人臉識別服務器與攝像頭連接，所述人事系統(tǒng)服務器與移動終端連接；所述邏輯服務器提供基于C#.net技術實現的WebService通訊服務，所有的應用邏輯都封裝在里面。根據權利要求1所述的一種基于人臉識別API的無感考勤系統(tǒng)，其特征在于，所述人臉識別服務器基于網絡通信認證實現遠程人臉對比和識別，所述人臉識別服務器中的人臉識別的邏輯接口與邏輯服務端對接。無感考勤使用場景？歡迎致電上海新校源電子科技有限公司。

職工休假模塊：休假管理很多OA系統(tǒng)也包含，但OA請假以審批流程為主，多以半天或為單位而且不檢查班次。所以在考勤工時計算中不是特別精細。考勤休假模塊是包含員工休假資格發(fā)放，休假申請審批，休假計劃，工時優(yōu)化，休假工時統(tǒng)計，自動銷假等功能。年假管理賬戶：年假管理是員工休假的一個特殊情況，采用單獨年休假賬戶實現年假兩年并管，自動清零。很多人不太明白為什么需要兩年并管，因為按自然年度計算，年假在12月底就到期了，而很多企業(yè)為保證員工年假能延續(xù)到春節(jié)期間申請休假，將上一年年假轉結到第二年。并設置清零有效期，無感考勤就可以簡化這些需求。無感考勤設備報價，歡迎咨詢上海新校源電子科技有限公司。江蘇營銷無感考勤支持遠程配置

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無感考勤學校適用優(yōu)勢教職工考勤：通過動態(tài)人臉識別，獲取實時考勤數據，并且在平臺中以各種考勤結果信息顯示，考勤報表可在線查看和導出。節(jié)假日設置：為國家法定假期（如：元旦、五一、十一、中秋、春節(jié)等），也可以根據管理制度而靈活設置。進出管理：針對人員流動場所涉及到的管控區(qū)域更為實用，認證對比快速篩查，人員通行變得更加高效，也避免了人員進出高峰期間的排隊擁擠。重點教室管控：學校重點區(qū)域進出管控（實訓室、科研室、材料室等），區(qū)分使用進入權級，更加便于管理。山東2.45g遠距離考勤無感考勤快速響應

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