公司聘請律師做法律顧問，是公司聘請律師協(xié)助法制化管理、解決糾紛的主要方式之一，其優(yōu)勢主要在以下幾個方面: 首先：有利于公司隨時得到周到、及時的法律服務，而不必在事務緊急時有四處尋覓律師之困惑。并且律師與公司長時間接觸，有利于律師充分了解公司的狀況，使其提供的法律服務更具有針對性、準確性、可靠性。 第二：律師與公司的長期合作，能夠使雙方相互了解，在工作中實現(xiàn)相互配合，更有利于高效處理問題。同時長期、穩(wěn)定、密切的法律服務能夠激發(fā)律師的責任心，愿意全力以赴提供更多的服務。 第三：公司聘請律師做法律顧問，客觀上能增強公司的聲譽、信譽，同時使客戶在履約時會有所顧慮，不會輕易違約或者觸犯法律。 第四：公司與法律顧問長期、穩(wěn)定、密切的合作，可以相對減少公司在此方面的開支。 總之，公司法律顧問在參與公司的決策、經營、管理、預防和處理各種法律糾紛方面的作用將越來越重要，公司不應該把法律顧問定位在打官司即訴訟方面。重視法律顧問的作用，發(fā)揮法律顧問的協(xié)助作用，應該成為每一家公司作為提高綜合競爭力的必然選擇。在企業(yè)知識產權保護方面，天境星峰律師提供多方位法律服務。楊浦區(qū)企業(yè)法律顧問公司律師

在現(xiàn)代社會，無論是公司的內部治理，還是外部交易都面臨著日益增多的法律風險。這種風險從從宏觀上說屬社會風險，從微觀上說屬人為風險，具有可預見性和可控性。由于法律不僅是“一門藝術”，也是一門技術，不論是從事何種法律職業(yè)都必須具備一定的法律知識和實踐經驗。因而預見和控制企業(yè)的法律風險，必然需要專門的法律人才,公司法律顧問就是為了滿足這種需要而產生。相對于公司的其他職務，公司法律顧問早已不是什么新鮮事物，基本所有企業(yè)都會接觸到。嘉興企業(yè)法律顧問公司律師上海天境星峰律師事務所，作為企業(yè)的法律顧問，始終為企業(yè)提供專業(yè)、高效、滿意的法律服務。

公司法律顧問制度是市場經濟條件下促進公司依法經營管理,有效參與市場競爭和維護自身合法權益的一項重要管理制度，是現(xiàn)代公司制度的有機組成部分，也是維護市場經濟秩序的一項基本保障措一施。市場經濟是法制經濟，近年來，隨著社會主義市場經濟的發(fā)展和完善，公司對外聯(lián)系日趨緊密，面對的法律問題也越來越多，公司迫切需要法律顧問為其發(fā)展保駕護航。在我國，公司內部設立法律顧問部門的公司少之又少，只限于一些大公司。更多的公司是聘請律師作為法律顧問。法律顧問是公司為了維護自身的合法權益，聘請律師就其在業(yè)務方面的問題提供法律幫助而擔任的特定職務。

律師擔任企業(yè)法律顧問可以采取下列方式： （一）常年法律顧問：法律事務所與企業(yè)簽訂以一年或一年以上的聘應協(xié)議，在協(xié)議期限內，受律師事務所指派的律師，以法律顧問的身份為企業(yè)提供協(xié)議范圍內的法律服務。協(xié)議期滿，法律顧問關系即終止，繼續(xù)聘應的，重新簽訂協(xié)議。 （二）專項法律顧問：律師事務所可以與企業(yè)簽訂辦理某一法律事項的聘應協(xié)議，該法律事項辦結，法律顧問關系即終止。 律師擔任企業(yè)法律顧問時，對外可稱為律師，也可稱為企業(yè)的法律顧問。天境星峰律師事務所為企業(yè)提供稅務合規(guī)咨詢，降低企業(yè)稅務風險。

商場如戰(zhàn)場，處處有陰溝。運用法律手段，化解經營風險、提高市場競爭力，依法建立和完善現(xiàn)代企業(yè)法律顧問制度，是當前企業(yè)領導層亟待解決的問題。雖然知道了法律顧問的重要性，但實際生活中很多企業(yè)都是沒有形成聘請常年法律顧問意識，只是在企業(yè)遇到首司時才想到找自己的顧問律師，以致顧問律師的作用只限于幫企業(yè)打官司，而企業(yè)也因此喪失了很多應有的商機或惹來了很多不必要的麻煩。因為，企業(yè)法律顧問的作用遠遠不止于幫企業(yè)打打官司，或者審查審查合同。一個稱職的、專業(yè)的顧問律師為顧問企業(yè)提供的法律服務已不在于為顧問單位發(fā)生糾紛、損失后進行亡羊補牢式的訴訟救濟，而在于為顧問單位及時提供有針對性的、超前的、防患于未然的專業(yè)性法律安全保障體系，盡量避免糾紛、損失的產生，作為顧問單位的“法律保健醫(yī)生”，實現(xiàn)高效、誠信、勤勉、盡職的法律服務，視顧問單位的合法權益為至高無上。天境星峰律師團隊為企業(yè)提供勞動法培訓，提升員工法律意識。無錫聘請企業(yè)法律顧問

在企業(yè)合作中，天境星峰律師為企業(yè)保駕護航，確保權益不受侵害。楊浦區(qū)企業(yè)法律顧問公司律師

作為企業(yè)的負責人，更希望看到的是企業(yè)管理規(guī)范，正常運轉，利潤可觀，沒有人愿意自己的企業(yè)整天事故頻發(fā)、糾紛不斷的。所以，企業(yè)聘請法律顧問，其更希望能夠幫助企業(yè)規(guī)范管理，使生產經營能夠正常運轉，避免糾紛發(fā)生，從而更好的促進交易產生，創(chuàng)造利潤。事實上，企業(yè)產生的法律糾紛，有很多就是因為管理不完善、不規(guī)范，法律意識談薄造成的。從上海天境星峰律師事務所代理的多起企業(yè)問的糾紛看，有不少是因為在簽合同過程中對一些條款不明確或是內容不完備造成的，另外就是因為貨物的交接手續(xù)不完備造成，而這些如果事先有公司法律顧問來給規(guī)范一下，是完全可以避免的。因此，從企業(yè)規(guī)范管理來說，是非常需要聘請企業(yè)法律顧問來協(xié)助規(guī)范管理、防范風險的，尤其是因為這方面的意識單薄而吃盡苦頭的企業(yè)老板，更應深刻地意識到這一點。楊浦區(qū)企業(yè)法律顧問公司律師