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來源: 發(fā)布時間:2023-03-01

借條怎么寫?借條范本⑴為做生意之故⑵,今收到⑶張三⑷(身份證號:34222……)⑸以現(xiàn)金⑹出借的50000.00(人民幣伍萬元整)⑺,借期伍個月⑻,月利率1%(佰分之壹)⑼,貳零貳壹年陸月壹日到期時本息一并還清。如到期未還清,愿按當(dāng)期一年期**市場報價利率(LPR)的4倍⑽計付逾期利息。立此為據(jù)。⑾借款人:李四⑿身份證號:廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供經(jīng)濟糾紛法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù),包括投資理財,債權(quán)債務(wù),民間借貸,借貸擔(dān)保等等,咨詢不收費,查看廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。廣東杰譽律所刑事犯罪辯護(hù)律師法律咨詢。河源行政訴訟咨詢推薦

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解除勞動合同經(jīng)濟補償金的計算方式:按勞動者在本單位的工作期限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算,不滿六個月的,按照半年計算。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止**二個月的平均工資。且用人單位違法解除合同的,應(yīng)當(dāng)雙倍支付。法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民**公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗薇容^高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止**二個月的平均工資?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供勞動糾紛法律咨詢,咨詢不收費。揭陽咨詢怎么樣廣東杰譽律所交通事故糾紛律師法律咨詢。

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醫(yī)療糾紛是指發(fā)生在醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療診斷、醫(yī)療保健、醫(yī)療美容、病歷書寫等具有合法資質(zhì)的醫(yī)療企事業(yè)法人或機構(gòu)與患者之間的糾紛。中國的醫(yī)療糾紛是特別不好處理的事情。廣義的醫(yī)療糾紛包括醫(yī)患雙方發(fā)生的民事糾紛(民事賠償?shù)龋?、行政糾紛(行政處罰等)、刑事責(zé)任(醫(yī)療事故罪等)。醫(yī)療民事糾紛與其他民事糾紛一樣,屬于平等主體之間的財產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系,屬民法的調(diào)整范疇。根據(jù)“私法自治”的原則,通常情況下,國家不予干預(yù),因此,雙方當(dāng)事人可以就醫(yī)療糾紛進(jìn)行協(xié)商,也可以進(jìn)行民間調(diào)解和行政調(diào)解,從理論上講,醫(yī)療合同糾紛也可進(jìn)行仲裁解決,但仲裁解決醫(yī)療糾紛還不受重視。國家對醫(yī)療民事糾紛的干預(yù)表現(xiàn)為民事訴訟,需要當(dāng)事人起訴才能發(fā)生。也可以申請衛(wèi)生行政部門解決。廣東杰譽律師事務(wù)所提供醫(yī)療事故糾紛法律咨詢及訴訟案件代理服務(wù),包括醫(yī)療事故責(zé)任認(rèn)定,醫(yī)療事故賠償,醫(yī)療美容退費糾紛等,咨詢不收費,可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢,點擊廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。歡迎致電咨詢、微信掃碼在線咨詢或預(yù)約上門咨詢。

離婚孩子撫養(yǎng)費給多少呢?離婚孩子撫養(yǎng)費給付標(biāo)準(zhǔn):如果有固定收入的,撫養(yǎng)費為月總收入的百分之二十至三十,負(fù)擔(dān)兩個以上子女撫養(yǎng)費的,比例可以適當(dāng)提高,但一般不得超過月總收入的百分之五十。如果無固定收入的,撫養(yǎng)費的數(shù)額可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入,參照上述比例給付。法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民法典〉婚姻家庭編的解釋(一)》第四十九條撫養(yǎng)費的數(shù)額,可以根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶嶋H生活水平確定。有固定收入的,撫養(yǎng)費一般可以按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個以上子女撫養(yǎng)費的,比例可以適當(dāng)提高,但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的,撫養(yǎng)費的數(shù)額可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入,參照上述比例確定。有特殊情況的,可以適當(dāng)提高或者降低上述比例。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供婚姻家庭法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù),包括離婚糾紛,財產(chǎn)糾紛,遺產(chǎn)繼承,撫養(yǎng)權(quán)等,電話微信同號,咨詢不收費,可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢,點擊廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。律師醫(yī)美糾紛在線法律咨詢。

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離婚孩子撫養(yǎng)權(quán)問題?離婚時孩子的撫養(yǎng)權(quán)歸屬:1、兩周歲以下的子女,一般隨母方生活。2、兩周歲以上的子女,父母雙方可以就撫養(yǎng)問題進(jìn)行協(xié)商,如果無法協(xié)商一致的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照**有利于未成年子女的原則判決。3、已滿八周歲的子女,應(yīng)當(dāng)尊重其真實意愿。根據(jù)《民法典》***千零八十四條規(guī)定,父母與子女間的關(guān)系,不因父母離婚而消除。離婚后,子女無論由父或者母直接撫養(yǎng),仍是父母雙方的子女。離婚后,父母對于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。離婚后,不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女,父母雙方對撫養(yǎng)問題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照**有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的,應(yīng)當(dāng)尊重其真實意愿。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供婚姻家庭法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù),包括離婚糾紛,財產(chǎn)糾紛,遺產(chǎn)繼承,撫養(yǎng)權(quán)等,電話微信同號,咨詢不收費,可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢,點擊廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。廣東杰譽法律咨詢24小時在線解答。肇慶知識產(chǎn)權(quán)咨詢

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辭職報告例文:尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):萬分感謝自X年X月入職以來,公司和各位領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng),讓我從XX成長為XX。(***段簡單地表達(dá)一下誠摯的感謝)綜合考慮個人今后的職業(yè)發(fā)展和規(guī)劃,計劃于X年X月X日離職(寫辭職報告的日期后推30天),請公司盡快安排合適人選交接工作。正式離職之前,我會一如既往地履行好自己的工作職責(zé),也會盡快整理出工作交接清單及需要交接的相關(guān)工作資料,請領(lǐng)導(dǎo)放心。望公司能夠在X年X月X日(前面寫的計劃離職日期)之前就安排好工作交接,本人將于X年X月X日正式離職。再次感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)。若有任何未盡事宜,請隨時溝通聯(lián)系。離職人:XXX部門:XXX日期:X年X月X日。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供勞動糾紛法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù),包括勞動關(guān)系認(rèn)定,勞動合同糾紛,工傷賠償,經(jīng)濟賠償金等,咨詢不收費,可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢,歡迎點擊咨詢了解。河源行政訴訟咨詢推薦

廣東杰譽律師事務(wù)所總部位于廣東省東莞市南城區(qū)莞太路眾創(chuàng)金融街1棟9樓,是一家廣東杰譽律師事務(wù)所擅長疑難爭議解決、金融與不良資產(chǎn)、投融資并購、融資擔(dān)保、基金資管、商業(yè)保理、政企法律顧問、破產(chǎn)重整、公司糾紛、稅務(wù)籌劃、房地產(chǎn)與城市更新等領(lǐng)域。通過長期的實踐,律師團(tuán)隊在疑難爭議解決、金融及不良資產(chǎn)等相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗,具有突出優(yōu)勢。的公司。廣東杰譽律師事務(wù)擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊,以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供民商事調(diào)解及訴訟,金融與不良資產(chǎn),政企法律顧問,公司糾紛與治理。廣東杰譽律師事務(wù)繼續(xù)堅定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路,既要實現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長,又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。廣東杰譽律師事務(wù)始終關(guān)注商務(wù)服務(wù)市場,以敏銳的市場洞察力,實現(xiàn)與客戶的成長共贏。

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