勞保服裝的設(shè)計(jì)不同于普通服裝設(shè)汁，它由國家勞動(dòng)部專門管理，其防護(hù)的功能性以標(biāo)準(zhǔn)或法規(guī)的形式作出規(guī)定，防護(hù)的重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于造型的美觀性。在GB/T13661-1992國家標(biāo)準(zhǔn)中，對勞保服的設(shè)計(jì)原則有以下基本要求：(1)總體上應(yīng)符合安全、適用、美觀、大方的基本原則。(2)有利于人體正常生理要求和健康。(3)款式針對防護(hù)的具體需要進(jìn)行設(shè)計(jì)。(4)適應(yīng)作業(yè)時(shí)的肢體活動(dòng)，便于穿脫。(5)在作業(yè)過程中，不易引起鉤、掛、絞、碾。(6)有利于防塵、防污，以免沾污身體。(7)針對防護(hù)功能的需要，選用與之相適應(yīng)的面料。工作服的質(zhì)量說白了就是選定一家有實(shí)力的工作服廠家來定做.西南個(gè)性化勞保服設(shè)計(jì)廠家

眼防護(hù)具用以保護(hù)作業(yè)人員的眼睛、面部，防止外來傷害。分為焊接用眼防護(hù)具、爐窯用眼護(hù)具、防沖擊眼護(hù)具、微波防護(hù)具、激光防護(hù)鏡以及防X射線、防化學(xué)、防塵等眼護(hù)具。眼瞼部防護(hù)系列產(chǎn)品有：經(jīng)濟(jì)性輕質(zhì)護(hù)目鏡、聚碳酸酯防霧護(hù)目鏡、防護(hù)眼鏡、防護(hù)眼鏡（強(qiáng)涂層），藍(lán)色鏡架、防護(hù)眼鏡（UV防護(hù)）、防護(hù)眼鏡（強(qiáng)涂層，UV防護(hù)）、工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)眼鏡。耳部護(hù)具發(fā)泡無線耳塞、HB-25護(hù)耳罩、濾紙、濾布、噪音阻抗器等眼防護(hù)具用以保護(hù)作業(yè)人員的眼睛、面部，防止外來傷害。分為焊接用眼防護(hù)具、爐窯用眼護(hù)具、防沖擊眼護(hù)具、微波防護(hù)具、激光防護(hù)鏡以及防X射線、防化學(xué)、防塵等眼護(hù)具。眼瞼部防護(hù)系列產(chǎn)品有：經(jīng)濟(jì)性輕質(zhì)護(hù)目鏡、聚碳酸酯防霧護(hù)目鏡、防護(hù)眼鏡、防護(hù)眼鏡（強(qiáng)涂層），藍(lán)色鏡架、防護(hù)眼鏡（UV防護(hù)）、防護(hù)眼鏡（強(qiáng)涂層，UV防護(hù)）、工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)眼鏡。耳部護(hù)具發(fā)泡無線耳塞、HB-25護(hù)耳罩、濾紙、濾布、噪音阻抗器等西南寬松勞保服批發(fā)廠家根據(jù)現(xiàn)場存在的危害因素選擇質(zhì)量可靠的勞保服。

勞保用品發(fā)放管理制度勞保用品實(shí)行專項(xiàng)管理，定期定額統(tǒng)一發(fā)放制。由庫管按此管理制度發(fā)放。部門負(fù)責(zé)人審批?，F(xiàn)根據(jù)崗位需要，制定以下發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：—、工作服生產(chǎn)**新入職員工***年每人發(fā)放：夏裝或秋裝各兩套。生產(chǎn)**員工每人每一年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。搬運(yùn)、清潔工每人每兩年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。管理、技質(zhì)后勤輔助人員每人每三年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。應(yīng)外出或售后服務(wù)等，需領(lǐng)工作服時(shí)，必須由生產(chǎn)部經(jīng)理簽字。勞保用品發(fā)放管理制度勞保用品實(shí)行專項(xiàng)管理，定期定額統(tǒng)一發(fā)放制。由庫管按此管理制度發(fā)放。部門負(fù)責(zé)人審批?，F(xiàn)根據(jù)崗位需要，制定以下發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：—、工作服生產(chǎn)**新入職員工***年每人發(fā)放：夏裝或秋裝各兩套。生產(chǎn)**員工每人每一年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。搬運(yùn)、清潔工每人每兩年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。管理、技質(zhì)后勤輔助人員每人每三年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。應(yīng)外出或售后服務(wù)等，需領(lǐng)工作服時(shí)，必須由生產(chǎn)部經(jīng)理簽字。

25、男女服裝號型分為幾種？四種：Y型、A型、B型、C型。26、服裝上衣的規(guī)格有哪幾種？上衣：36、38、40、42、4427、西褲的規(guī)格有幾種標(biāo)注方法？S、M、L、XL、或24、25、26、27、28、29等兩種方法。28、T恤衫各種碼數(shù)之間如何對應(yīng)？S M L XL XXL 46 48 50 52 54 2 3 4 5 629、成年男仕襪的尺寸一般在多少？25CM--28CM30、熨斗標(biāo)識中的點(diǎn)帶表什么意思？溫度多少？一點(diǎn)是底溫熨斗，溫度110度；二點(diǎn)是中溫熨斗，溫度150度；三高溫熨斗，溫度200度。25、男女服裝號型分為幾種？四種：Y型、A型、B型、C型。26、服裝上衣的規(guī)格有哪幾種？上衣：36、38、40、42、4427、西褲的規(guī)格有幾種標(biāo)注方法？S、M、L、XL、或24、25、26、27、28、29等兩種方法。28、T恤衫各種碼數(shù)之間如何對應(yīng)？S M L XL XXL 46 48 50 52 54 2 3 4 5 629、成年男仕襪的尺寸一般在多少？25CM--28CM30、熨斗標(biāo)識中的點(diǎn)帶表什么意思？溫度多少？一點(diǎn)是底溫熨斗，溫度110度；二點(diǎn)是中溫熨斗，溫度150度；三高溫熨斗，溫度200度。如今，工作服的色系也比之前的廣了許多，不再是單調(diào)的藍(lán)灰黑了。

一、頭盔類如果去過工地、煤礦、工廠等地，一定會發(fā)現(xiàn)在這些場所工作的工作人員，頭上都會戴頭盔，實(shí)際上這類頭盔就屬于勞保用品的一種，基于工種、專業(yè)的不同，頭盔的種類和材質(zhì)也有所不同。比如礦工**安全頭盔、防寒**頭盔，等等，甚至連工廠**常見的“防塵帽”，也都屬于勞保用品。一、頭盔類如果去過工地、煤礦、工廠等地，一定會發(fā)現(xiàn)在這些場所工作的工作人員，頭上都會戴頭盔，實(shí)際上這類頭盔就屬于勞保用品的一種，基于工種、專業(yè)的不同，頭盔的種類和材質(zhì)也有所不同。比如礦工**安全頭盔、防寒**頭盔，等等，甚至連工廠**常見的“防塵帽”，也都屬于勞保用品。就拿我們天曼服飾的秋季工作服來說，既有活力系列的大紅，橘紅、棗紅.西南個(gè)性化勞保服設(shè)計(jì)廠家

容易積聚靜電，摩擦?xí)r甚至能迸發(fā)出電火花。西南個(gè)性化勞保服設(shè)計(jì)廠家

防護(hù)手套用于手部保護(hù)，主要有耐酸堿手套、電工絕緣手套、電焊手套、防X射線手套、石棉手套等。在各行各業(yè)中，無論在地盤、工廠、廚房、化學(xué)品儲存或處理地方等，人類的雙手都是**寶貴和*****的工具。正因?yàn)槿绱?，手部受傷的機(jī)會亦相應(yīng)增多。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，手部于工作時(shí)受到傷害的種類和原因很多，其中大部份手部受傷可以分為下列種類：1. 割傷和刺傷2. 磨損3. 燙傷/***4. 接觸化學(xué)品5. 觸電6. 皮膚***選擇合適的防護(hù)手套為了保護(hù)我們的雙手，避免在工作時(shí)遭受傷害，我們首先要對所從事的工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估，盡量消除可能傷害手部的有害因素，如果不能用根本的方法，例如手工具的改良，機(jī)器護(hù)罩和工序的改善，來控制危害，那么我們必須考慮采用合適的防護(hù)手套。防護(hù)手套為手部所提供的保護(hù)功能視乎防護(hù)手套的類型，生產(chǎn)方法和材料而不同。以下是一些評估防護(hù)手套是否適合于工作的步驟：選擇合適的防護(hù)手套前，首先要評估該手套是否可以有效地預(yù)防有關(guān)危害，和是否適合于該工序中使用。西南個(gè)性化勞保服設(shè)計(jì)廠家

四川祥和鳥服飾有限公司位于成都海峽兩岸科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園溫泉大道。公司業(yè)務(wù)分為職業(yè)裝定制，勞保服定制，服裝定制等，目前不斷進(jìn)行創(chuàng)新和服務(wù)改進(jìn)，為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司從事服裝內(nèi)衣多年，有著創(chuàng)新的設(shè)計(jì)、強(qiáng)大的技術(shù)，還有一批**的專業(yè)化的隊(duì)伍，確保為客戶提供良好的產(chǎn)品及服務(wù)。在社會各界的鼎力支持下，持續(xù)創(chuàng)新，不斷鑄造***服務(wù)體驗(yàn)，為客戶成功提供堅(jiān)實(shí)有力的支持。