工資4500-6000/月,中餐補(bǔ)15元/天,,具體面議地址;甌海區(qū)梧田街道慈湖南村教導(dǎo)路3號(hào)(紅星美凱龍對(duì)面)聯(lián)系方式;電子廠高薪招聘;電子焊接、裝搭、普工，保底4000元至4500元，上班9小時(shí)，加班另外算，計(jì)件補(bǔ)助月工資8000至9000元左右，月休2天，年齡16一60歲，工作干凈衛(wèi)生地址，甌海區(qū)高翔工業(yè)區(qū)聯(lián)系方式;浙江羅爾科精密工業(yè)有限公司統(tǒng)計(jì)員1名,工資4000-4500/月,負(fù)責(zé)車間材料、模具出入庫并做成報(bào)表(新廠)清選全檢機(jī)1名,男,工資3800/月,會(huì)簡(jiǎn)單電腦，會(huì)游標(biāo)卡尺千分尺(新廠)沖床操作員1名,男,工資4500-8000/月,大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，接受兩班倒，調(diào)試機(jī)器與九張報(bào)表編寫手工小沖床1名,工資計(jì)件保底3800/月,手工小沖床，熟練使用游標(biāo)卡尺，會(huì)開機(jī)器，有2年以上操作經(jīng)驗(yàn)清選2名,男,工資計(jì)件3500-3700,看得懂簡(jiǎn)易產(chǎn)品圖紙，負(fù)責(zé)自動(dòng)配件機(jī)機(jī)臺(tái)包裝配件包2名,女,工資計(jì)件3500,全檢產(chǎn)品，貼標(biāo)簽，細(xì)心識(shí)字物流搬運(yùn)工1名,男工資5200,吃苦耐勞，服從安排，具有一定體力一模二搓絲1名,男女不限,工資試用4000/計(jì)件,負(fù)責(zé)手動(dòng)搓絲、鉚合以及自動(dòng)攻螺設(shè)備運(yùn)作檢驗(yàn)員2名,女,工資2700-4500,高中及以上學(xué)歷，南康區(qū)冷凍牛肉廠普工，20-30歲，南康區(qū)冷凍牛肉廠普工，懂電腦基本office軟件的使用，南康區(qū)冷凍牛肉廠普工，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。做滿三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)1元/小時(shí)。南康區(qū)冷凍牛肉廠普工

    越美會(huì)所招前臺(tái)收銀一名招家裝水電工【廣東新紀(jì)源復(fù)合材料股份有限公司】誠聘招聘:固定收袋工，（14/小時(shí)）廣州章光101公司庵埠專賣店招聘：店員2名美宜佳便利店招聘營業(yè)員多名招聘銷售業(yè)務(wù)，包裝設(shè)計(jì)師裕盟公司急招：印刷機(jī)長（汕樟機(jī)），印刷助手，復(fù)膜助手，制袋機(jī)長（會(huì)自立拉鏈）超升機(jī)械設(shè)備廠急招電焊鈑金工招汽修中工精藝瓷磚加工廠招工(包吃住)然記腸粉招聘廚房學(xué)徒工收銀員服務(wù)員儲(chǔ)備干部酸奶小萌招聘兼職及全職招開立式包裝機(jī)（男女均可）廣東振能誠聘駐外營銷、廚師、液壓工、卷邊工等公司簡(jiǎn)介：廣東振能不銹鋼實(shí)業(yè)有限公司，創(chuàng)建于1987年，是一家專業(yè)生產(chǎn)不銹鋼壓力鍋、電水壺、廚餐具及日用制品的**企業(yè)�，F(xiàn)因需要，誠聘以下崗位人員若干名：一、駐外營銷人員、駐外倉管人員任職要求：男，能長期駐省外（成都、武漢、蘭州、西安、重慶等地）經(jīng)營部工作；崗位職責(zé)：開拓和維護(hù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)，店面導(dǎo)購，倉庫出入貨等工作。視能力擅長情況，工作分配相應(yīng)各有側(cè)重。待遇福利：3800元+提成+**住宿+年終獎(jiǎng)（1-3個(gè)月）+春節(jié)往返機(jī)票報(bào)銷+其它。二、外貿(mào)業(yè)務(wù)員/跨境電商業(yè)務(wù)員，1名。有1年以上相關(guān)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)流程及勝任處理相關(guān)事務(wù)，熟悉阿里巴巴平臺(tái)操作。南康區(qū)工地普工pack部門：工作簡(jiǎn)單不穿防塵服。

    在構(gòu)圖的安排中需要注意以下幾點(diǎn):1、名片的文案內(nèi)容要簡(jiǎn)練概括,信息傳遞準(zhǔn)確,主題文案與輔助說明文案要主次分明。主題文案與輔助說明文案在字體的運(yùn)用上要有區(qū)別,在字體的尺度上要有所不同。2、文案的版式段落要編排整齊,美觀大方,講究形式美,不要松松散散,雜亂無章。在我們的日常工作中,用于我們之間相互交流的名片很多,每人個(gè)對(duì)名片的閱讀都是順眼而過,這樣文案的編排是否合理對(duì)鎖住閱讀者的視線就至關(guān)重要。3、從視覺上講,行距一定大于字距。這樣可以加強(qiáng)行的整齊清晰,有助于***閱讀時(shí)產(chǎn)生的視覺疲勞,提遍可讀性。4、名片的字體要規(guī)范。名片字體盡量少用或不用繁體字,新聞出版署和文字委員會(huì)早在1992年就聯(lián)全下發(fā)《出版物漢字使用管理規(guī)定》,規(guī)定中強(qiáng)調(diào),必須使用多次發(fā)布的規(guī)范簡(jiǎn)化字。再說,繁體字很少有人認(rèn)識(shí),用繁體字印制名片給使用者帶來諸多不便。5、凡中外文對(duì)照的名片設(shè)計(jì)應(yīng)以中文為主。漢字的方塊結(jié)構(gòu)從視覺角度講要比任何一種外文可讀性強(qiáng)。以中文為主對(duì)照外文的名片傳遞信息更方便。名片的設(shè)計(jì)除了注意形式感,更重要的是名片本身的作用。我們每一個(gè)人的社會(huì)交際范圍是多重的復(fù)雜的,業(yè)務(wù)領(lǐng)域也是一樣,所以以中文為主可以使更多的人更方便。

    根據(jù)廣東統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)的數(shù)據(jù)，2020年2月，廣東一個(gè)省就包攬了*近三成的出口貿(mào)易額。然而當(dāng)月的出口總額卻同比下降了，這一數(shù)字背后，是超過千億規(guī)模的訂單流失。此前界面新聞曾報(bào)道，東莞泛達(dá)玩具廠倒閉、佳禾智能清退千名臨時(shí)工。在外貿(mào)依存度超過100%的東莞和深圳，**中轟然倒下的工廠不在少數(shù)。焦慮的工人29歲的小李干的也是臨時(shí)工，因?yàn)楸沉?000塊的“高炮”（），不得不從江西老家出來打工。小李高中沒畢業(yè)就進(jìn)廠了，在東莞、廣州、深圳的工廠都待過。這次來深圳本只打算工作一個(gè)月，還完債就回家，沒想到換了5份工作，掙的錢還是不多。**不濟(jì)的時(shí)候，他去龍華三和做過日結(jié)，還有一些廠只干了幾天就走人了，打勞動(dòng)局的電話**才拿到幾百元工錢。他“提桶跑路”的原因很多：中介太黑、管理太嚴(yán)，或是簡(jiǎn)單的不想做了。但他**近在深圳郊區(qū)一家口罩廠找到了一份工價(jià)18元/小時(shí)的工作，主要做的是包裝口罩，每天從早上八點(diǎn)干到晚上八點(diǎn)。他已經(jīng)干了近一個(gè)月，算是他近來**穩(wěn)定的一份工作。盡管每天早起晚歸的生活很累，但至少工資是實(shí)打?qū)嵉�。�?duì)幾乎只在工廠工作過的小李來說，他也不在乎工作地點(diǎn)，反正都是流水線，工廠都在偏僻的工業(yè)園里，四周是差不多的城中村�！景l(fā)薪時(shí)間】每個(gè)月28號(hào)發(fā)上個(gè)月工資。

    臨時(shí)工價(jià)都在20元以下，高工價(jià)難尋。有中介透露：“想要20元以上的只能去武漢富士康�！薄叭硕喙ど佟�，新路程人力的負(fù)責(zé)人胡先生這樣形容眼下的情況。工廠的需求銳減，基本不要臨時(shí)工，長期的正式工也招得少。胡先生表示，2月時(shí)敞開了1000人崗位的大廠比亞迪也不要人了。剩余還在招工的則提高了門檻：“有的廠就只要女生，因?yàn)樾乃几��?xì)膩，做出來的產(chǎn)品質(zhì)量好�！背�此以外，有的工廠調(diào)低年齡上限，只招40歲以下的年輕人。他舉例，4月初還有個(gè)電子廠向他要100名普工，10天以后，要求突然變了，“說只要15個(gè)女生，男的全都不要了�！惫べY也伴隨著訂單一起下跌。普工的工資構(gòu)成是底薪+加班補(bǔ)貼，而后者才是收入大頭。工廠的普遍制度是做六休一、一天10小時(shí)（有的甚至是做十三休一，每天12小時(shí)），只要夠努力，一個(gè)月的綜合收入就能達(dá)到四至六千元。加上包吃包住的待遇，他們能夠在**城市過活的同時(shí)，還有余力撫養(yǎng)老家的親人。但現(xiàn)在，工廠都不再安排加班了，遵循法定的一周五天，每天8小時(shí)要求。這意味著，工人們只能拿2300元左右的底薪，工人圈子里稱這一做法是“變相裁人”�！暗�至少保住了崗位，對(duì)于工廠來說也是留住了人才�！焙�先生說。工廠這樣做也是無奈之舉。入職資料：彩色一寸照片2張，身份證復(fù)印件3張，體檢報(bào)告，一支黑色水筆，（不能穿拖鞋短褲）。南康區(qū)冷凍海鮮廠普工

能源公司是新能源材料、技術(shù)及產(chǎn)品開發(fā)公司。南康區(qū)冷凍牛肉廠普工

    慧聰涂料網(wǎng)訊：金九銀十開啟，對(duì)于各大家居企業(yè)來說，這是一個(gè)前端銷售訂單令人驚喜的季節(jié)。然而，當(dāng)大家把目光移到生產(chǎn)端，“普工荒”與人力成本就像高懸在家居人頭上的劍，提醒著家居企業(yè)在這個(gè)人口紅利衰退、行業(yè)微利的情況下，缺少訂單會(huì)生存不下去，有了訂單也只能賺個(gè)辛苦錢。普工荒、技工荒，一年更比一年慌“這個(gè)月訂單增長，我們需要新增200多人�！标惱习逶谥槿�角經(jīng)營著一家小型家具企業(yè)，平時(shí)訂單不多，沒有儲(chǔ)備很多人員，5、6月份由于訂單不足老是放假導(dǎo)致不少員工離職。本以為9月人工會(huì)比較好招，誰知一周過去了，入職的還很少�！拔覀�?cè)诠�廠附近的**小小人流量大的市場(chǎng)都轉(zhuǎn)了一圈，每天都出去發(fā)傳單、擺攤定點(diǎn)招聘，也找了勞務(wù)派遣公司，以及發(fā)動(dòng)了老員工內(nèi)部介紹，但是效果不佳，離交貨期越來越近，我心里真的很著急，還不能表現(xiàn)出來�！标惪偀o奈地說。前幾年，陳總也或多或少聽朋友說起“普工荒”，但是沒想到今年更嚴(yán)重。在勞動(dòng)密集型的家居制造行業(yè)，辦公室職員不缺，**缺的是車間的**普工及一些擁有一定技藝的技術(shù)工�！艾F(xiàn)在勞動(dòng)力總量在下降，60、70、80年代的勞動(dòng)力逐漸退去，新生代90后年輕勞動(dòng)力普遍不愿扎根枯燥的流水線。南康區(qū)冷凍牛肉廠普工