天津?qū)I(yè)的薪酬管理系統(tǒng) 外包薪酬億鑫酬針對多個垂直行業(yè)，如：電商、外賣、家政、家裝、零售、物流倉儲等為企業(yè)不斷激增的全業(yè)態(tài)用工場景

隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和勞動力市場的變化，靈活用工模式越來越受企業(yè)和個人的青睞。靈活用工不僅能滿足企業(yè)不同階段的用人需求，還能為個人提供更多就業(yè)機會。這種用工模式具有靈活性、便捷性和經(jīng)濟性等特點，適用于多種場景。對于企業(yè)而言，自然是希望找到一個性價比不錯的平臺，用比較實惠的價格獲得不一樣的服務(wù)體驗。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和勞動力市場的變化，靈活用工模式越來越受企業(yè)和個人的青睞。靈活用工不僅能滿足企業(yè)不同階段的用人需求，還能為個人提供更多就業(yè)機會。這種用工模式具有靈活性、便捷性和經(jīng)濟性等特點，適用于多種場景。

靈活用工提供更多的人才選擇。人力資源具有極大的效益，解決企業(yè)招聘難題。在業(yè)務(wù)旺季，企業(yè)往往需要大量招聘員工，而在業(yè)務(wù)淡季，又需要裁減員工。這種用人需求的波動性使得企業(yè)很難在招聘市場上找到合適的員工。而靈活用工平臺可以為企業(yè)提供全方位的招聘服務(wù)，包括人才推薦、招聘會、職業(yè)培訓(xùn)等多種方式，幫助企業(yè)不斷招聘到合適的員工。解決企業(yè)擴張問題，對于正在處于擴張階段的企業(yè)，需要大量的員工支持，但是企業(yè)的用人成本和管理成本往往是制約擴張的重要因素。而靈活用工平臺可以為企業(yè)提供靈活的用工方式，使企業(yè)可以根據(jù)業(yè)務(wù)需求不斷調(diào)整員工數(shù)量和用工方式，有效地支持企業(yè)的擴張。

億鑫酬（山東）數(shù)字科技有限公司是一家專注服務(wù)于中小企業(yè)“降本增效“的科技平臺公司。多年深耕靈活用工領(lǐng)域，致力于為企業(yè)提供全業(yè)態(tài)用工聚合服務(wù)方方案，聯(lián)合律師事務(wù)所在財酬、法律等方面為平臺及合作客戶進行全方位的合規(guī)風(fēng)控，并借助數(shù)字互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)推動全行業(yè)企業(yè)發(fā)展。通過自助研發(fā)“SAAS平臺”及人才供應(yīng)服務(wù)產(chǎn)品，幫助企業(yè)建立新型用工模式，提升企業(yè)人效，實現(xiàn)企業(yè)人力資源生態(tài)鏈閉環(huán)，同時通過專業(yè)系統(tǒng)賦能并整合上下游服務(wù)商，形成集合各種產(chǎn)品能力的屬地服務(wù)體系。